س د ت و إدارة المكتبة الوطنية تؤكدان عزمهما حل كل ملفات انتهاكات عهد "تزمامارت" المشروعة بالمكتبة الوطنية
توصلت الجريدة ببلاغ مشترك ل س. د.ت و المكتبة الوطنية للمملكة المغربية،على إثر اجتماع، هذا نصه.
بلاغ مشترك
انسجاما مع نهجنا النضالي القائم على أساس التشارك، و الحوار البناء، على أرضية من الثقة و التفاعل الإيجابي، وفي سياق سعينا لإيجاد حلول واقعية و ملموسة تهدف للارتقاء بوضعية المستخدم و ترسي مبادئ الحكامة الجيدة في تدبير شؤون مؤسستنا، انعقد يوم الثلاثاء 10 دجنبر 2019 بمقر المكتبة الوطنية للمملكة المغربية، لقاء تواصلي جمع السيد المدير بالكاتبة العامة للنقابة الوطنية للثقافة المنضوية تحت لواء الكونفدرالية الديمقراطية للشغل، و الكاتب العام و أعضاء المكتب المحلي، حيث مر في جو أخوي طبعته الحفاوة و الترحاب من السيد المدير و اتسم بالوضوح بين الأطراف وتبادل الآراء بدرجة عالية من السلاسة، كما تميز بالتفاعل الإيجابي بين أعضاء المكتب والسيد المدير الذي أبان على قدرة كبيرة على حسن الإنصات الدائم بين الإدارة و نقابتنا.
وقد انصب اللقاء حول استعراض مجموعة من القضايا الراهنة و الملحة والتي تقع في قلب اهتمامات الفاعلين في المؤسسة، مع التركيز أساسا على وضعية العاملين بها باعتبارهم فاعلين بامتياز، وعلى رأسها ما يلي:
- إعادة مشروع النظام الأساسي إلى طاولة الحوار مع التأكيد على المقاربة التشاركية لهذا الملف بين الإدارة و المستخدمين و مختلف الفاعلين داخل المؤسسة؛
- النهوض بالموارد البشرية في سياق إصلاحات عميقة ترتقي بالمؤسسة و بالأوضاع الاجتماعية للمستخدمين؛
- الإفراج على نتائج امتحانات الكفاءة المهنية، وكذا التنقيط السنوي للمستخدمين مع ضرورة اعتماد معايير محددة و موضوعية في التنقيط داخل إطار زمني لا يتعدى ثلاثة أشهر وذلك تثمينا للمجهودات المبذولة و تكريسا لمبدأ الاستحقاق في ظل المساواة و الشفافية؛
- ملتمس إلى السيد المدير من أجل تصفية الملفات الإدارية لبعض المستخدمين من تقارير صدرت في حقهم و التي تمس وضعيتهم المهنية وذلك تفعيلا لمبدأ الحكامة و النزاهة.
- تصفية الملفات الكبرى العالقة و التي تحول دون أداء المؤسسة لمهامها على أكمل وجه،
و تثمينا لهذا اللقاء ، فقد عبر السيد المدير عن دعمه للملف المطلبي المرحلي وعلى استعداده للانفتاح على كل المبادرات الفاعلة التي تهدف إلى إعطاء دفعة نوعية للمؤسسة، والانخراط في أي عملية تشاركية في إغناء حوار جاد و بناء حول القضايا التي تهم المؤسسة والمستخدمين، و بحث سبل التعاون.
أوكي..